规章制度
宣传策划部考核制度
( 2022-04-01  点击率：296次 )
为明确部门各岗位职责，提高全体人员的工作积极性和主动性，增强责任感和使命感，圆满完成公司交办的各项工作任务，特制定本细则。

1、未认真做好公司重点展会宣传方案起草、执行工作的，扣除部门负责人和责任人100元。

2、未认真做好新增展会策划工作，扣除部门负责人和责任人100元。

3、未积极与合作媒体沟通联系，在门博会、博览会期间及时推送展会相关新闻，每月少于2篇的，扣除责任人50元。

4、微信公众号文章撰写、内容推送每月少于4次的，扣除责任人50元。

5、未做好工作信息报送，每月少于4次的，扣除责任人50元。

6、未做好对外宣传内容的审核、管理，扣除责任人50至200元。

7、未及时做好官网内容更新、维护，扣除责任人50元。

8、未对公司重点工作、活动，各部门工作动态拍照宣传并及时报送集团，且每月少于2次，扣除责任人50元。

9、未认真、按时完成图纸、邀请函、海报等设计、发布工作，扣除责任人50至200元。

10、未认真做好大型展会的广告招商方案，做好广告招商工作，扣除部门负责人和责任人100元。

11、未认真做好大型展会期间各环境布置工作，扣除部门负责人和责任人100元。

12、未对展馆指示标识、会展中心桁架、展馆墙体等广告设施定期进行检查，未做好记录并及时进行修补更换且每月少于4次，扣除责任人50元。
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